La data de 21 mai 2026, Facultatea de Drept și Guvernanță Internațională a avut onoarea de a fi reprezentată, încă o dată, în cadrul unei prestigioase manifestări științifice internaționale, prin participarea a doi membri ai corpului său academic la cea de-a IX-a ediție a Conferinței Internaționale „Provocări Contemporane în Dreptul Administrativ din Perspectivă Interdisciplinară”.

Doamna conf. univ. dr. Cristina Elena Popa Tache, decan al facultății, a participat în calitate de chair al conferinței, contribuind la coordonarea activităților academice și la facilitarea dialogului științific interdisciplinar. Totodată, domnul lect. univ. dr. Iulian Savenco, director de departament, a făcut parte din comitetul de organizare al acestui important eveniment academic cu relevanță internațională.

Adresăm sincere aprecieri organizatorilor, invitaților și tuturor participanților pentru nivelul academic deosebit, profesionalismul demonstrat și contribuțiile valoroase care au consolidat succesul acestei ediții.

De asemenea, transmitem mulțumiri speciale domnului prof. univ. dr. Cătălin Silviu Săraru pentru coordonarea și organizarea unei manifestări științifice de înaltă ținută academică, cu un impact semnificativ atât la nivel național, cât și internațional.

Felicitări tuturor participanților și sperăm într-o reîntâlnire la edițiile viitoare!

Conferința științifică „Danubius Vitae – Scientific Conference on Life and Human Development Sciences”, desfășurată în data de 22 mai 2026 în cadrul Universității Internaționale Danubius, a reprezentat un important demers academic dedicat cercetării contemporane din domeniul științelor vieții și dezvoltării umane. Desfășurată sub tema „Innovation, Resilience and Interdisciplinary Perspectives in Contemporary Life Sciences”, manifestarea a facilitat dialogul interdisciplinar între studenți, cadre didactice și cercetători, punând în evidență relevanța abordărilor inovatoare și a perspectivelor integrate asupra fenomenelor psihologice, sociale și educaționale actuale. Participanții înscriși la programele de licență și conversie profesională au avut oportunitatea de a-și valorifica rezultatele cercetării într-un cadru academic formal, sub coordonarea Comisiei de Moderatori – Psihologie și Asistență Socială.

În acest context, conferința a contribuit la consolidarea schimbului de idei și bune practici între participanți, susținând dezvoltarea unei perspective academice orientate către adaptabilitate și inovare în cercetarea dedicată dezvoltării umane contemporane.

Felicitări tuturor participanților, organizatorilor și premianților pentru contribuția adusă succesului acestui eveniment academic de excepție!

Claudia Stefania Marghiru

Universitatea Internațională Danubius a obținut recunoașterea oficială de Centru Partener de Examinare Online pentru certificările internaționale LanguageCert, consolidându-și astfel poziția în cadrul instituțiilor de învățământ superior orientate spre internaționalizare și excelență academică. Această certificare reflectă îndeplinirea standardelor internaționale privind organizarea și desfășurarea examenelor de competență lingvistică în format digital, oferind studenților și cursanților acces la evaluări recunoscute la nivel european și global.

Statutul de Centru Partener de Examinare Online LanguageCert evidențiază preocuparea constantă a universității pentru modernizarea infrastructurii educaționale și adaptarea la noile cerințe ale procesului de evaluare digitală. Implementarea acestui sistem facilitează accesul la certificări lingvistice standardizate, recunoscute de instituții academice și angajatori din întreaga lume, contribuind la creșterea oportunităților educaționale și profesionale pentru studenți și absolvenți.

Claudia Stefania Marghiru

Universitatea Internațională Danubius (UID) anunță deschiderea procesului de recrutare pentru poziția de Bibliotecar, în cadrul Departamentului Bibliotecă, Editură și Managementul Cunoașterii. Căutăm un profesionist dedicat, orientat spre servicii educaționale moderne, capabil să contribuie la dezvoltarea resurselor informaționale și la sprijinirea activităților academice ale comunității universitare.

Tip post: Funcție de execuție (full‑time)

Durata contractului: Durată determinată

Locație: Galați, România

Termen limită pentru înscriere: 18 iunie 2026

Recrutarea este deschisă atât candidaților externi, cât și angajaților UID care îndeplinesc cerințele postului.

Descrierea rolului

Bibliotecarul UID contribuie la organizarea, gestionarea și dezvoltarea colecțiilor de carte și resurselor electronice, sprijină activitățile de documentare ale studenților și cadrelor didactice și asigură funcționarea eficientă a serviciilor de bibliotecă. Rolul presupune activități de catalogare, evidență, împrumut, arhivare și suport informațional, în concordanță cu standardele universitare și cu procedurile interne.

Responsabilități principale

• Gestionarea colecțiilor de carte și resurselor documentare ale bibliotecii.

• Catalogarea, clasificarea și înregistrarea publicațiilor în sistemele specifice.

• Organizarea și actualizarea evidențelor bibliografice și a bazelor de date.

• Asigurarea activităților de împrumut, restituire și evidență a publicațiilor.

• Oferirea de suport informațional studenților, cadrelor didactice și personalului administrativ.

• Participarea la activități de arhivare, conservare și protejare a documentelor.

• Colaborarea cu Editura universității și cu structurile academice pentru gestionarea materialelor didactice.

• Respectarea procedurilor interne privind securitatea informațiilor și protecția datelor.

• Implicarea în activități de promovare a resurselor bibliotecii și de alfabetizare informațională.

Cerințe pentru ocuparea postului

Condiții obligatorii

• Absolvent/ă de Filologie sau Biblioteconomie, sau

• Înscris/ă la cursuri de formare profesională în biblioteconomie.

Studii și competențe

• Diplomă de licență filologie sau biblioteconomie.

• Cunoștințe privind sistemele de catalogare și instrumentele bibliografice – avantaj.

• Abilități excelente de organizare și atenție la detalii.

• Capacitate de comunicare și relaționare cu publicul.

• Utilizarea tehnologiilor moderne și a bazelor de date specifice bibliotecilor.

• Integritate, responsabilitate și respectarea procedurilor interne.

Interval salarial (BRUT)

4.375 – 6.000 lei brut/lună, la care se adaugă tichete de masă în valoare de 25 lei/zi lucrătoare.

Procesul de selecție

1. Selecția dosarelor

2. Proba scrisă – 22 iunie 2026

3. Interviul - 24 iunie 2026 – evaluarea competențelor profesionale și comportamentale.

Doar candidații ale căror dosare sunt selectate vor fi invitați la concurs.

Tematica pentru Concurs

1. Dezvoltarea colecțiilor. Tipologia documentară. Metodologia de achiziție. Deselecţia publicaţiilor.

2. Gestionarea colecțiilor de documente.

3. Organizarea colecţiilor.

4. Catalogarea publicaţiilor. Tipuri de cataloage.

5. Bibliotecile şi copyright-ul documentelor clasice şi electronice.

Bibliografie

1. Legea bibliotecilor nr. 334/31.05.2002, republicată în Monitorul Oficial, Partea I, nr. 132/11.02.2005.

2. Legea nr. 8 din 14 martie 1996 privind dreptul de autor și drepturile conexe, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 60 din 26 martie, modificată şi actualizată.

3. REGNEALĂ, Mircea (coord.). Tratat de biblioteconomie. Vol. II. Partea I: Managementul colecțiilor și serviciilor de bibliotecă. Ed. proviz. București: Asociația Bibliotecarilor din România, 2014. (Cap. 1.2. Informatizarea bibliotecilor, pp. 35-110; Cap. 2. Dezvoltarea colecțiilor, pp. 119-297; Cap. 3. Evidența, gestionarea şi organizarea colecțiilor, pp. 313-360; Cap. 4. Catalogare, pp. 365-620).

4. REGNEALĂ, Mircea (coord.). Tratat de biblioteconomie. Vol. II. Partea a II-a: Managementul colecţiilor și serviciilor de bibliotecă. Ed. proviz. Bucureşti: Asociaţia Bibliotecarilor din România, 2016. (Cap. 1. Prelucrarea documentelor, pp. 21-254; Cap. 1.3. Sistemul de cataloage de bibliotecă, pp. 225-254; Cap. 3.1.2. Comunicarea colecțiilor, pp. 376-433; Cap. 4. Produse și servicii de informare, pp. 445-458).

 Calendarul procesului de recrutare

• Termen limită pentru depunerea dosarelor: 18 iunie 2026

• Desfășurarea probelor: 22–24 iunie 2026

• Afișarea rezultatelor finale: 30 iunie 2026

Cum se aplică

Candidații sunt invitați să depună dosarul de concurs la Departamentul de Capital Uman și Managementul Talentelor, fizic sau online, până la data de 18 iunie 2026.

Depunere fizică: Departament Capital Uman și Managementul Talentelor, sala A4 Program: luni–vineri, 09:00–15:00

Depunere online: E-mail: Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.

Verificarea documentelor în original: Candidații admiși după selecția dosarelor vor prezenta actele în original înainte de data probelor.

Documente necesare pentru înscriere

• Copie act identitate

• Curriculum vitae (CV) actualizat

• Copii acte de stare civilă

• Copii diplome de studii și certificate

• Documente care atestă experiența profesională (dacă este cazul)

• Notă de informare GDPR – semnată

• Formular de consimțământ pentru păstrarea CV‑ului – semnat

• Orice alte documente relevante pentru evaluarea candidaturii

Informații suplimentare

🌐 Website UID: https://univ-danubius.ro 📞 Departamentul Capital Uman și Managementul: 0372 361 260

Egalitate de șanse

Universitatea Internațională Danubius promovează un mediu de lucru incluziv și aplică principiile egalității de șanse, nediscriminării și tratamentului echitabil pentru toți candidații.

[DOCUMENTE]

Fișa postului

Anunt post vacant bibliotecar - UID